Lettre de motivation ATSEM
L'ATSEM (agent territorial spécialisé des écoles maternelles) assiste l'enseignant dans la classe, prend en charge l'hygiène et le bien-être des jeunes enfants et entretient les locaux et le matériel. C'est un agent de la commune, pas de l'Éducation nationale : la lettre de motivation s'adresse donc au maire, même si vous travaillerez au quotidien avec l'équipe enseignante. Le recruteur vérifie votre connaissance du développement de l'enfant de 3 à 6 ans et votre capacité à trouver votre place entre l'enseignant, les parents et le service périscolaire.
Le modèle ci-dessous vise un poste d'ATSEM pour une candidate lauréate du concours ou titulaire du CAP AEPE. Une variante convient à une candidature spontanée en contrat, pour des remplacements.
Modèle à personnaliser
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Modèle principal
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[Prénom Nom]
[Adresse]
[Code postal Ville]
[Téléphone]
[E-mail]
[Madame / Monsieur] le Maire
Mairie de [commune]
Service des ressources humaines
[Adresse du destinataire]
[Code postal Ville du destinataire]
[Ville], le [Date]
Objet : Candidature au poste d'ATSEM – [référence de l'offre ou école concernée]
[Madame / Monsieur] le Maire,
Titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance [et lauréate du concours d'ATSEM principal de 2e classe, session (année)], je souhaite rejoindre les écoles maternelles de [commune] en tant qu'ATSEM.
J'ai exercé [durée] auprès de jeunes enfants [en école maternelle comme contractuelle / en crèche / en accueil périscolaire]. En classe, j'ai assisté l'enseignante dans la préparation des ateliers de peinture, de motricité et de manipulation, j'ai accompagné de petits groupes pendant les activités et aidé les enfants dans l'apprentissage de l'autonomie : habillage, passage aux toilettes, lavage des mains. J'ai notamment [exemple de réalisation chiffrée : accompagné une classe de 26 petites sections pendant une année complète, mis en place avec l'enseignante un rituel d'accueil qui a apaisé les séparations du matin, préparé le matériel de 4 sorties scolaires].
Je veille à l'hygiène et à la sécurité des enfants, j'entretiens les locaux et le matériel pédagogique selon le planning défini, et j'assure la surveillance de la sieste et de la pause méridienne. Je sais rassurer un enfant qui pleure, signaler à l'enseignante un comportement inhabituel et transmettre aux parents les petites informations de la journée, dans le respect du rôle de chacun. Je connais aussi les protocoles à suivre en cas de petite blessure, de fièvre ou d'enfant ayant un projet d'accueil individualisé.
Je suis titulaire du PSC1 et disponible à partir du [date de disponibilité]. Je serais très heureuse de vous exposer ma motivation lors d'un entretien.
Je vous prie d'agréer, [Madame / Monsieur] le Maire, l'expression de ma haute considération.
[Prénom Nom]
Signature
Pièces jointes : curriculum vitae, copie du CAP AEPE, attestation de réussite au concours
Variante : candidature spontanée pour des remplacements d'ATSEM
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[Prénom Nom]
[Adresse]
[Code postal Ville]
[Téléphone]
[E-mail]
[Madame / Monsieur] le Maire
Mairie de [commune]
[Adresse du destinataire]
[Code postal Ville du destinataire]
[Ville], le [Date]
Objet : Candidature spontanée – remplacements d'ATSEM
[Madame / Monsieur] le Maire,
Titulaire du CAP Accompagnant éducatif petite enfance, je vous propose mes services pour assurer des remplacements d'ATSEM dans les écoles maternelles de la commune, dès la rentrée de [année].
Mes stages en école maternelle et en crèche m'ont permis de [exemple de réalisation chiffrée : préparer les ateliers d'une classe de 25 enfants, accompagner la sieste des petites sections]. Je suis disponible rapidement, y compris pour des remplacements de courte durée.
Je reste à votre disposition pour un entretien avec le service scolaire.
Je vous prie d'agréer, [Madame / Monsieur] le Maire, l'expression de ma haute considération.
[Prénom Nom]
Signature
Comment devenir ATSEM : concours ou contrat ?
Les ATSEM appartiennent à un cadre d'emplois de la fonction publique territoriale, de catégorie C. La voie principale est le concours externe, ouvert aux titulaires du CAP Accompagnant éducatif petite enfance (CAP AEPE, anciennement CAP Petite enfance). Des concours internes et un troisième concours existent pour les agents publics et les personnes ayant une expérience auprès des jeunes enfants.
Réussir le concours ne vaut pas embauche : le lauréat est inscrit sur une liste d'aptitude et doit lui-même trouver une commune qui le recrute. Beaucoup de communes emploient aussi des agents contractuels, notamment pour des remplacements : c'est une bonne manière de se faire connaître.
Quelles compétences mettre en avant dans une lettre de motivation d'ATSEM ?
- Assistance pédagogique : préparation et rangement du matériel, accompagnement de petits groupes, aide lors des sorties.
- Hygiène et soins : apprentissage de la propreté, change, lavage des mains, petits soins, surveillance de la sieste.
- Entretien : nettoyage des locaux, du mobilier et des jouets, selon les protocoles de la commune.
- Relation : accueil des enfants et des familles, coopération avec l'enseignant, discrétion sur les situations familiales.
- Périscolaire : cantine, garderie, accueil de loisirs du mercredi selon l'organisation communale.
Citez un exemple montrant que vous connaissez la limite de votre rôle : l'ATSEM n'enseigne pas, mais son observation des enfants est précieuse pour l'enseignant.
À qui adresser sa lettre et comment la formuler ?
La lettre est adressée au maire (ou au président de l'intercommunalité si la compétence scolaire a été transférée), avec la mention du service des ressources humaines ou du service scolaire. La formule d'appel est « Madame le Maire » ou « Monsieur le Maire », et la formule de politesse la plus courante est « l'expression de ma haute considération » ou « de mes respectueuses salutations ».
Pour une candidature dans une autre collectivité ou un autre service municipal, inspirez-vous de la lettre de motivation mairie.
ATSEM, AESH, agent de crèche : ne pas confondre
L'AESH est recruté par l'Éducation nationale pour accompagner un ou plusieurs élèves en situation de handicap, de la maternelle au lycée : voyez la lettre de motivation AESH. L'agent de crèche travaille auprès d'enfants de moins de 3 ans, souvent avec le même CAP : la lettre d'agent de crèche correspond mieux à ce poste.
Questions fréquentes
Peut-on être ATSEM sans le CAP AEPE ?
Le CAP est exigé pour le concours externe. Les communes peuvent toutefois recruter des agents contractuels, parfois sans ce diplôme, notamment pour des remplacements ou lorsque les candidats manquent. Le CAP AEPE peut aussi s'obtenir par la validation des acquis de l'expérience après une activité auprès de jeunes enfants.
Un ATSEM travaille-t-il pendant les vacances scolaires ?
Cela dépend de la commune. Certaines annualisent le temps de travail et font intervenir les ATSEM pour le grand ménage des écoles ou en accueil de loisirs pendant une partie des vacances. Renseignez-vous sur l'organisation locale lors de l'entretien plutôt que de poser la question dans la lettre.
Faut-il joindre son attestation de réussite au concours ?
Oui, si vous êtes lauréat : elle prouve votre inscription sur la liste d'aptitude et permet une nomination en tant que stagiaire. Précisez la session et le centre de gestion organisateur. La liste d'aptitude a une durée de validité limitée ; indiquez sa date d'inscription.
Textes de référence
- Décret n° 92-850 du 28 août 1992 portant statut particulier du cadre d'emplois des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles